Cette association a pour ambition de sortir de la pauvreté des jeunes défavorisés, en profitant de l'expansion du secteur informatique dans le pays. Deux nouveaux projets similaires sont lancés depuis Septembre au Vietnam et aux Philippines.

A sustainable project based on chances equity
contributing to the development
of the IT industry through education

Les candidats au concours d'entrée ont un plafond de ressources à ne pas dépasser. Certains sont très pauvres, ils sont repérés par les ONG partenaires (Enfants du Mekong, Enfants d'Asie, Pour un Sourire d'Enfants...) ou par les "recruteurs" du CIST qui font le tour des provinces pour présenter l'école.

Les entreprises se pressent pour travailler avec nous :-), elles sont nombreuses en France. En fournissant du matériel, des volontaires ou des fonds.

Il existe trois formations :

  • SNA, System and Network Administrator, bac+2
  • DOP, Database Oriented Programming, bac+2
  • DEO, Data Entry Operator, 6 mois pour des élèves qui ont tenté le bac

SNA est la formation d'origine du CIST avec 2 promotions de diplomés je crois. Ils fonctionnent bien et quand je vois l'état excellent du réseau ici, je pense qu'ils en sortent avec une bonne formation.

Les DEO sont une nouvelle formation en 6 mois ou des jeunes apprennent à taper des documents et ont un boulot assuré dans une boite américaine qui s'appelle DDD. Les clients potentiels sont par exemple l'université Harvard qui souhaite numériser sa bibliothèque...

DOP est la formation sur laquelle je bosse. Elle a débuté l'an passé et nous venons de voir arriver de nouveaux élèves de 1ère année. (ils viennent de finir un trimestre de tronc commun avec les SNA). Je raconterai plus de détails une autre fois, mais en gros je donne des formations régulières aux profs dans des sujets qu'il faut identifier, je les aide dans leurs projets et je prépare un cours d'algorithmique qui commence la semaine prochaine pour les élèves de deuxième année : Problem Solving. Je vais les faire réfléchir un peu :-) 

La vie est calme ici, mais il y a beaucoup de travail. Les élèves passent leur journées en cours (8h) et sont souvent assis dans le couloir pendant les pauses.

On travaille pieds nus, les sandales laissées au rez de chaussée, c'est très détendu. Voici quelques uns de mes collègues :

Ils ont entre 25 et 30 ans, ont fait parfois des études très brillantes. Tous sont là avec la conviction de rendre un service particulier au pays, pour un salaire plus faible qu'ailleurs.

Avec moi il y a Olivier, volontaire responsable de la filière DOP, et trois profs de programmation. On cherche à recruter. Si vous connaissez de bons développeurs khmerophones et pédagogues...

Le matériel est d'un bon niveau technologique. Parmi les gadgets qui m'étonnent, les étudiants peuvent se connecter à leurs ordinateurs portables par empreinte digitale. C'est pratique, mais le résultat c'est qu'ils oublient tout le temps leur mot de passe.

Les volontaires successifs ont importé ici l'organisation méthodique des grosses boites françaises. Je dois ouvrir un ticket sur l'outil de helpdesk pour demander une souris à mon voisin. Outlook gère tous nos meetings et sans un mail, rien n'est validé. A chaque réunion chacun apporte son laptop, il y a partout des prises ethernet et on capte un bon wifi. Il y a des quotas sur les débits, qui diffèrent entre profs et étudiants. Chapeau.

Tout ça pour dire qu'en dehors des sorties à moto, j'ai de quoi faire.

A bientôt,
Christophe